Connaître votre cabinet, votre philosophie et votre vision du métier sont des atouts indispensables et précieux afin d’apprendre à vous connaître. Partenaire de votre recrutement, définissons ensemble votre marque employeur, les contours du poste et les qualités attendues. Pour chaque besoin, je vous propose des candidatures sur-mesure correspondant exactement à vos attentes et à vos besoins. Pas de diffusion massive de profils non adaptés, juste quelques profils parfaitement en adéquation avec les compétences académiques, techniques et le savoir-être attendus.

Dès validation du profil, je vous accompagne dans l’organisation des entretiens et des retours candidats. A vos côtés sur l’ensemble du recrutement, j’effectue un suivi d’intégration régulier pour accompagner l’insertion du candidat au sein de vos équipes, et m’assurer de sa bonne prise en main du poste.

Mon exigence : Parce que nous avons pris le temps de nous connaître, je comprends vos valeurs et vos attentes. Exigeante et perfectionniste, je sélectionne pour vous uniquement les profils parfaitement en phase avec vos souhaits.

La confiance : Plus qu’un simple recruteur, je souhaite être votre partenaire. Développons ensemble une relation dans la durée où la communication et la confiance sont les clés.

Mon envie : La satisfaction de mes interlocuteurs est ma plus grande réussite ! Je recherche un partenariat sur la durée, où collaborateurs et managers écrivent ensemble une belle histoire !

La spécialisation : Experte depuis 5 ans dans le recrutement en cabinet comptable, je comprends vos besoins et vos attentes. Mon réseau me permet d’y répondre le plus rapidement et précisément possible.